Gratis webinar: Van klassiek MTO naar sturen op betrokkenheid

Koester je mensen, anders zijn ze zo weg

Goede medewerkers kan je maar beter koesteren, anders zijn ze zo weg. Zeker nu de arbeidsmarkt ongekend krap is. Je wilt dat de ervaring van medewerkers binnen jouw organisatie (de employee experience) zo positief mogelijk is. Dat krijg je voor elkaar door te sturen op betrokken medewerkers. Maar hoe krijg en houd je zicht op hun betrokkenheid? Precies, door die te meten.

Een jaarlijks MTO? Dat is niet meer van deze tijd

Veel organisaties doen één keer per (twee) jaar een medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO). Dit is echt te weinig, omdat betrokkenheid nu eenmaal snel kan omslaan. Een enorme vragenlijst invullen kost bovendien veel tijd, terwijl er na een MTO vaak niet veel verandert. Dat kan beter! In dit webinar ontdek je hoe je met korte enquêtes continu zicht houdt op de betrokkenheid van je medewerkers. En hoe je snel en doelgericht bijstuurt als de betrokkenheid terugloopt.

Begeleiding van een deskundige host Tijdens dit webinar wordt je begeleid door Stefan op de Woerd. Als oprichter van Dialog heeft hij al tientallen organisaties op weg geholpen bij het verhogen van de betrokkenheid.

Met zijn aanstekelijke enthousiasme bespreekt hij de belangrijkste onderwerpen als je besluit het jaarlijkse MTO te vervangen. Je kunt rekenen op veel praktische tips en verrassende inzichten.

Vragen stellen via de chat en terugkijken wanneer je wilt

Tijdens het webinar kan je via de chat vragen stellen en reageren op andere deelnemers. Na afloop ontvang je de opname van het webinar. Dan kan je het terugkijken wanneer je wilt.

Tijdsduur: 60 minuten

In samenwerking met: